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跟富爸爸学教育经

  一年一度的儿童节,你准备了什么礼物给孩子?一顿丰盛的大餐、一件漂亮的衣服,还是他们期待已久的玩具……

  在这个节日里,多花些心思学习一下如何给孩子提供更好的教育,创造更好的成长空间,其实是一份能让他们终身受用的礼物。

  《财智人生》特别制作的这期专刊,不但给家长们介绍了富豪们教育子女的成功经验,还提供了主流的少儿理财、教育储蓄方式,以及有利于培养孩子财商的培训课程、理财工具书。

  希望这些内容能给您和孩子带来一个充实的儿童节,也许下一个成功者就会在您的教育下诞生了!

  古人的家书曾经是现代家长们热衷的读物,但在不同的时代,人们的价值观、社会的评价标准都发生了很大变化,教育孩子的观念也必须与时俱进。

  当今社会的精英和成功人士教育子女的方式很多值得我们借鉴,很多“富爸爸”们由于受着传承家族辉煌的压力,对子女的教育会更为上心,望子成龙的心愿在功成名就的他们身上被更加放大。盛大网络董事长陈天桥说:“当父亲比当首富更重要。”

  “富爸爸”们拥有着更多资源和更广阔的视野,他们为普通的家长提供了一个可以选择性借鉴的模板。

  历练创业精神

  很多人认为豪门子女一定都是从小就衣来伸手、饭来张口的,在父母的庇护下根本不需要独自面对困难和风险。其实,很多有远见的富豪非常重视培养孩子的独立能力,他们经历过创业阶段的艰辛历程,更加懂得在这个竞争激烈的社会里生存、成功多么不易。即使再成功的父母也不可能保护孩子一生,作为一个个体的独立、坚强,能独自面对风雨至关重要。

  香港富豪李嘉诚(李嘉诚新闻,李嘉诚说吧)将自己比喻成在岩石夹缝中生长壮大的树木,而富家子弟就像温室的花朵,根基不稳、经不起风吹雨打。他说,根基不稳的植物在外界的压力下不易存活,而夹缝中的小树却能傲立风霜而不倒。因此,他从不放纵自己的两个儿子,从小就有意让李泽钜、李泽楷吃些苦,“让他们知道穷人是怎么生活的”。此外,为了让孩子们明白做公司并不是那么轻松简单的事情,两个儿子八九岁时,李嘉诚便专设小椅子,让他们列席公司的董事会,体验其中的艰辛。

  两兄弟从斯坦福大学毕业之后,本来想在父亲的公司一展拳脚,但被拒绝。虽然李嘉诚的公司里有足够的职位,但他希望孩子们自己去闯,通过实践锻炼成才。后来,两人到加拿大发展,李泽钜开设了地产开发公司,李泽楷成了多伦多投资银行最年轻的合伙人。

  “台塑大王”王永庆对子女的教育更是以严格出名,他身体力行,每天3点起床,做毛巾操、写文章。她的三女儿王雪红也养成了晨跑的习惯,每天坚持5点半起床,即使出差和生病也无例外。“懒惰的人会很苦,你如果再睡,‘粮仓’就要被别人抢光了。”正是靠着这股认真、坚持的劲头,王雪红独立将名不见经传的小公司威盛发展成全球三大芯片商之一,她本人也被封上“科技第一女创业家”的称号。2001年,遇到来自英特尔的专利侵权诉讼,王雪红始终不肯低头,最终两年后和英特尔达成了十年的交互授权协议。

  内地富豪同样重视培养孩子的独立精神,正泰集团董事长南存辉的儿子在上学期间,每个假期回温州都被隐姓埋名换上工作服,到正泰公司的车间打工,和工人吃在一起。毕业后,南存辉坚决不准儿子直接到正泰工作,“我的儿子也不能给他轻松的环境,应该去外面闯荡。”

  其实,是否对孩子溺爱和家长是否拥有巨额的财富并没有必然的联系。为人父母者都有保护孩子的天然本能,但是否过度保护到娇生惯养的程度,则直接体现了父母是否具有长远的理智眼光和责任感。

  不留太多金钱

  “含着金汤匙出生”,是人们对豪门子女的形容。的确,从来到这个世界上,他们似乎就与别的孩子不同,有一大笔财产将在未来的某一天不费吹灰之力就降临到他们头上。那还要努力干什么呢?

  为了不让财富成了制约孩子成长的枷锁,近些年来,国内外很多富豪都宣布将自己的大笔财产捐赠。去年6月底,美国投资家沃伦·巴菲特将310亿美元捐给“比尔与梅琳达·盖茨基金会”。他说,“让富人的财富代代相传,就像从奥运会选手的子女当中挑选奥运会队员一样,对孩子、社会都不公平”。在他看来,富裕的父母可以给孩子留下足够的钱,让他们做自己想做的事;但这笔钱不能太多,否则孩子将一事无成。

  即使不打算将财产捐赠出去,教育孩子懂得钱的来之不易,也是“富爸爸”们的必做功课。据说世界上第一个亿万富豪洛克菲勒的儿子小约翰长大后不好意思地承认,自己在8岁以前穿的全是裙子,因为他在家里最小,要捡前面3个姐姐的剩衣服穿。

  李嘉诚的两个儿子在斯坦福读书期间,他只给最基本的生活费。李泽楷的零用钱都是课余兼职,在麦当劳卖汉堡,做杂工、侍应生挣来的。每逢星期日,他都要到高尔夫球场去做球童,背着大皮袋跑来跑去,甚至背高尔夫球棒时曾弄伤了肩胛骨,直至现在伤患还时常发作。李泽楷打工所得,除了日常零花外,还会资助生活困难的同学。

  和李嘉诚一样,王永庆给在美国的儿女们的学费、生活费也是刚刚好。因为觉得打电话太贵,他和儿女沟通都是写信。回信时,孩子们要报告花了哪些钱,连买支牙膏也要写上去。王雪红在国外读高中时,每一两个星期就会收到父亲的信,虽然那时候觉得爸爸的信写得很深,实在难理解,但多年后重新翻过,有很多启发。

  “千万不能因为自己赚了钱,就让儿子轻松地过活。”南存辉认为,父母给予孩子最重要的东西就是聪明的脑袋、明亮的眼睛和勤劳的双手。

  一个称职的“富爸爸”,他花在孩子身上的时间要比金钱更有价值。作为普通的父母也是一样,或许你没有富豪们那么多的金钱留给孩子,但可以花费同样的甚至更多的心血在他们身上,把孩子培养成更加成功的人。

  学习永不间断

  在竞争如此激烈的现代社会,即使有再多金钱积累,也都要“诚惶诚恐”地不断学习和提高。在子女的教育上,绝大部分富豪都会竭尽所能将孩子送到海外高等学府深造。

  新希望集团董事长刘永好认为,自己最成功的地方就是“把别人打高尔夫的时间用来学习”。他有一个秘书班子,专门为他搜集各种信息,“作为企业领袖应该不断学习,这样才能站得更高、更好地掌舵企业。肯学习是整个家族的一个共性,每天晚上我们都会拿三个小时左右的时间去看书学习。”

  不断学习也是刘永好要求女儿刘畅的一条家规。“新一代年轻人有着更优越和富裕的生活,面临更加现代化和知识国际化的社会,他们的空间更大,不过想成功首先要学好本领。”2002年,在美国获得MBA学位年仅22岁的刘畅回国就任公司要职。与此同时,刘永好立下规矩:十年内不允许女儿在媒体前曝光。他心里非常清楚,刘畅现在还不可能承担得起操控全局的压力,“我希望将来她能够按照自己喜欢的方式去生活,但现在她首要做的还是不断去学习、积累。”如此用心良苦的低调处理,就是为了让女儿有一个宽松的环境继续学习。

  鄂尔多斯集团董事长王林祥因为赶上文化大革命,没能上大学。他以自己的经历激励孩子,“我建议她尽量要当班长,在这种氛围中她就能追求上进,不甘落后了。让环境成为她前进的压力和成长的动力。”女儿在出国之前一直是班长,学习成绩也是第一名。初中一毕业,王林祥就把女儿送到了伦敦读书。孩子独立性比较强,考大学的成绩为3个A,有6所学校同时愿意录取她,最后选择了剑桥。在家庭良好经济条件的支持下(每年支付的学费在20万元左右),女儿得以一帆风顺地在剑桥上完本科、硕士。

  学会做人最重要

  对于父母来说,其实孩子今后是否能功成名就并不是最为重要的事情,关键是他们能成长为一个正直、善良的人,有着快乐的人生。历经商场腥风血雨洗礼的富豪们,这点体会可能更为深刻。联想集团董事长柳传志(柳传志新闻,柳传志说吧)曾说:“孩子不管做什么,只要做一个正直的人都是我的好孩子。”

  “教导子女时99%是教他们做人的道理,即使现在他们长大了,也应该是三分之二教他们如何做人,三分之一教如何做生意,因为真正重要的是处理人与人之间的关系。”这是李嘉诚教育子女的一条根本原则。

  李嘉诚很注意对儿子的早期教育,要他们注意树立自己事业上的信誉,恪守承诺,要儿子为别人着想,不贪图小利,勤劳肯干,务实奉献。有一次,香港刮台风,李家门前的大树被刮倒,为了锯断大树,两个菲律宾工人顶风冒雨,全身湿透。李嘉诚见到此景,要儿子马上起床换上游泳裤去帮忙,他这么做正是要两个儿子懂得,职业不分贵贱,要学会尊重不同职业、不同地位的人。

  李嘉诚说:“生意是靠别人给你的,世间每个人都是精明的,要学会与别人沟通,让别人喜欢你,信义二字是与人交往的准则。世界经济全球化,牵一发而动全局,遵守信义可以受益终生。因此我经常教导儿子要遵守信义。”两个儿子进入自己的公司工作后,李嘉诚经常提醒他们要将工作放在第一位,宽厚待人,信守承诺,这是事业成功的关键。

  李泽钜总说:“父亲从小的培养教育是我们最值得感谢的,我们从父亲那里学到的不仅仅是怎样成为一个出色的商人,一个赚钱的商人,而更重要的是学会了怎样做一个正直的商人。”

  外表让人羡慕的富豪子女,绝大多数也肩负着比同龄人更大的压力——继承财富的同时,也要挑起企业的重担。对于孩子未来的职业规划,王林祥的态度是让女儿自主选择,“她来接我的班是完全不可能的,她自己的路就让她自己去走吧。”当初他本来建议女儿读经济、国际贸易或者金融,但女儿对工程专业比较感兴趣,最后选择的专业是光电子。现在女儿计划继续读剑桥的博士,对学业非常投入。

  和不同的家庭有不同的条件一样,不同的子女也有不同的特点和人格差异,在对子女进行家庭教育时,关键还是要“以孩子为本”。父母要善于启发和引导孩子,善于观察和发现自己孩子的特点和兴趣,然后再结合自己工作上的优势,给孩子提供发展的机会。心理学研究告诉我们,当一个人亲身“参与”到某个活动中时,才会产生对做好这件事的“责任感”,才有可能发挥自己的“主动性”,经过一段时间的磨练,才有可能发挥自己的“主动性”,经过一段时间的磨练,才有可能形成“创造性”。

  给小富豪的理财课

  对富豪们而言,如何让孩子尽早学会掌管财富是极为迫切的需求。虽然目前国内机构针对富豪后代们的理财培训还未成气候,但国外的私人银行和专业理财机构很早就摸准了大客户的心理,推出了各种类型的下一代理财培训或夏令营。

  他们聘请专业的理财人员结合幼儿教育,把股票、债券、慈善事业和初创企业等种种投资理财知识都教给孩子们,从小树立正确的投资消费理财观。除了接受理财启蒙教育,这种活动还在无形中促进各国的小富豪们的交流,为今后的发展积累人脉。

  当然,这些“夏令营”也不同于一般孩子的暑期安排,以万计的高昂价格令人咋舌。

  课堂型

  台北富邦银行每年暑假开办“小富翁理财营”,以最简单的方式带领小富翁们认识各种最基本的理财工具,教导存折、金融卡、支票的使用方式,以及海外旅游会用到的外币、信用卡等,还有基金、股票、保险和彩票的观念,聪明管理自己的零用钱。还安排到银行柜台、贵宾理财中心的实地演练。他们还推出了儿童综合理财账户,“Hello Kitty”账户等,供小富豪们存钱理财。

  游戏型

  为了吸引小富豪们积极参与,这些课程通常都会贯穿游戏。例如,类似风靡世界的“大富豪”游戏的角色扮演:几个孩子分别扮演企业的运营部门,财务部门、销售部门、地产部门、投资部门和市场部门等,让他们逐渐熟悉企业的实际运作流程和投资。有的理财学习项目小组在动物园呆了一夜,研究如何运营业务。

  为了学习投资理念,有的课程要求小富豪们从家里拿来数千美元,组织一个数万美元资金的投资俱乐部。然后他们咨询金融顾问,并撰写一份详尽的多样化投资计划书,把这些钱真正地投入到证券当中。

  游学型

  美国花旗银行曾在纽约举行为期11天的培训,除了“国际不动产规划的基本要素”、“资本市场经济学”、“结构性产品”和“系统性权益平台”等课程,孩子们还实地参观纽约大都会博物馆,学习如何收藏艺术品。亚洲的花旗银行每年都在香港或新加坡各举办为期五天的理财夏令营,年龄限制在27岁以下,从中国香港、中国、泰国、印尼等地区贵宾客户中筛选,通常都免费。夏令营教授各方面的投资知识,并参观当地证券交易所。

  有的培训项目还经常包括户外探险考察,比如探索拉斯维加斯洞穴;有的小富豪们还对豪华度假胜地进行了调研,确定如何才能赢利。

  策划/韩冰

  执行/刘宜 庞婧 刘砚青 陈旭

(责任编辑:聂晶)
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